Трудовые споры

В условиях финансового кризиса многие компании минимизировали свои затраты, путем сокращения численности сотрудников.
Данная позиция привела к массовым увольнениям работников по «собственному желанию», что является нарушением трудового законодательства. Как выйти из данной ситуации? Куда можно обратиться? И как себя вести в условиях массовых увольнений? – все это вы сможете узнать, если проконсультируетесь с нашими специалистами.
Если Вы уже оказались в такой ситуации, не оставляете неправомерные действия работодателей безнаказанно, обращайтесь в суд, и мы Вам поможем:

• в восстановлении на работу,
• возместить моральный вред,
• признать данные действия как вынужденный прогул, и взыскать заработную плату за него,
• взыскать денежные компенсацию за не предоставленный отпуск,
• получить возмещение вреда здоровью, причиненного на рабочем месте,

  Юристы консалтинговой группы «Кристалл» проводят ежедневные консультации по всем вопросам трудового законодательства Российской Федерации и помогают разрешить возникшие разногласия в досудебном или судебном порядке.

Специалисты «Кристалл » индивидуально подходят к работе с каждым клиентом. Положительный опыт работ. Постоянно свежая информация в деловой и правовой сферах, а также грамотный подход в решении любой проблемы дает нам возможность качественно и оперативно решать все поставленные задачи наших клиентов. Мы работаем со многими организациями по защите труда, что позволяет нам подойти к решению вопроса незаконного увольнения с разных сторон.

Мы оказываем следующие виды юридических услуг:

• Поможем выбрать наилучший вариант решения возникшего трудового спора;
• Поможем разработать трудовой договор (оформляет внутренние отношения в компании);
• При незаконном увольнении, гарантируем восстановление с выплатой зарплаты и выплатой морального ущерба;
• Защитим ваши права при незаконных дисциплинарных взысканиях;
• Поможем добиться возмещения морального ущерба;
• Профессионально защитим вас в суде;
• Подготовим документы для обращения в Трудовую инспекцию.

Цены на юридические услуги по трудовым спорам:

Устная консультация по телефону (в случае заключения договора на оказание услуг)	800 руб.
Устная консультация в офисе (в зависимости от сложности вопроса)	1000 руб.
Устная консультация с выездом к клиенту	1500 руб.
Письменное заключение (консультация)	1500 руб.
Письменное юридическое заключение по особо сложным вопросам	от 2000 - 3000 руб.
Представительство в судах общей юрисдикции:
Анализ представленных документов с устным заключением: прогнозирование результатов и определение целесообразности судебного разрешения спора подбор возможных путей решения спора (первая консультация)	1000 руб.
Письменное заключение, с анализом действующего законодательства, и судебной практики, формирование правовой позиции по делу	2000 руб.
Составление искового заявления, возражения	3000 руб.
Подача искового заявления в суд	1500 руб.
Ознакомление с материалами дела в суде	1500 руб.
Составление апелляционной жалобы, кассационной жалобы	3500 руб.
Составление надзорной жалобы	4000 руб.
Разовое участие специалиста в судебном заседании (в пределах Санкт-Петербурга, не учитываются удаленные районы города)	3000 руб.
Полное представительство интересов клиента в одной инстанции суда в Санкт-Петербурге (составление документов, представительство, консультации)	18000 руб.